{"id":431,"date":"2012-06-08T15:46:03","date_gmt":"2012-06-08T19:46:03","guid":{"rendered":"http:\/\/www.radiochiloe.cl\/?p=431"},"modified":"2012-06-08T15:46:03","modified_gmt":"2012-06-08T19:46:03","slug":"trabajadores-de-cultivos-marinos-de-ancud-en-huelga-indefinida","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.radiochiloe.cl\/?p=431","title":{"rendered":"Trabajadores de Cultivos Marinos de Ancud en huelga indefinida"},"content":{"rendered":"<p style=\"text-align: justify;\">A las 00:00 horas del viernes 8 de junio, los trabajadores de la empresa comenzaron una huelga legal indefinida, con el objetivo de defender un incremento real en sus sueldos, en el marco de su proceso de negociaci\u00f3n colectiva.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Con 97% de aprobaci\u00f3n los trabajadores sindicalizados votaron por la huelga el pasado 31 de mayo. Hoy despu\u00e9s de 5 d\u00edas h\u00e1biles y tras no llegar a un acuerdo, los trabajadores se tomaron la entrada de la empresa Cultivos Marinos de Ancud en una huelga de car\u00e1cter indefinido.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">\u201cNosotros quer\u00edamos dialogar, se cumpli\u00f3 el plazo de los 5 d\u00edas hoy y como no ten\u00edamos acuerdo y vimos que en los puntos no est\u00e1bamos llegando a un buen fin, expresamente como sindicato les solicitamos 5 d\u00edas m\u00e1s. La empresa dijo no, ustedes firman lo que nosotros les estamos dando o si no, no\u201d, relat\u00f3 John Hurtado, presidente del sindicato \u201cUni\u00f3n es Fuerza\u201d, de la empresa Cultivos Marinos de Ancud.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">De acuerdo a la se\u00f1alado por el dirigente, los trabajadores del sindicato ante la negativa de la empresa a seguir con el dialogo por 5 d\u00edas m\u00e1s, \u201ctomamos la determinaci\u00f3n hoy d\u00eda organizadamente de irnos con la huelga indefinida\u201d.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">La principal demanda de los trabajadores apunta a un incremento en sus sueldos, \u201cnosotros estamos pidiendo un reajuste de un 10% m\u00e1s o menos, podr\u00edamos llegar a un 8% o un 7%, pero la empresa nos est\u00e1 dando solamente el 1,5%, el 2013 no est\u00e1 dando nada, el 2014 tampoco y el 2015 igual. Ellos tienen la negociaci\u00f3n colectiva proyectada a 4 a\u00f1os, nosotros la estamos pidiendo a 3\u201d, cont\u00f3 Hurtado.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Adem\u00e1s el dirigente se\u00f1al\u00f3 que la empresa se est\u00e1 valiendo del aumento del sueldo m\u00ednimo de este a\u00f1o como parte de sus ofrecimientos, \u201cse est\u00e1n valiendo en esta negociaci\u00f3n colectiva del aumento del sueldo anual, cuando nosotros sabemos que eso es una obligaci\u00f3n y que de no ser as\u00ed no nos dar\u00edan nada\u201d, puntualiz\u00f3 el dirigente.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Sobre la actitud de la firma salmonera durante este proceso de negociaci\u00f3n colectiva, Hurtado cont\u00f3 que la empresa esper\u00f3 mucho tiempo para dar una respuesta y siempre fueron negativas. \u201cLo m\u00e1s vergonzoso e irrisorio es el bono al turno de noche que hoy est\u00e1 en 2.500 pesos y ellos lo est\u00e1n subiendo en 600 pesos, o sea, un turno de noche por cada 15 d\u00edas ser\u00eda de 3 mil pesos, una verg\u00fcenza para esta empresa que est\u00e1 ganando millones. Nosotros para el virus ISA, cuando negociamos con m\u00e1s 600 trabajadores despedidos, ganamos entre 19 o 20 mil pesos, hoy d\u00eda la cifra es casi igual y estamos viendo una empresa reactivada, una empresa 2.0, hoy d\u00eda esperamos que demuestre que est\u00e1n realmente con los trabajadores y que no nos est\u00e1n explotando como siempre\u201d.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">\u201cEstamos cansados de que nos exploten, hoy d\u00eda el due\u00f1o gracias a esta empresa tiene una empresa de aceite de olivos, gracias a esta empresa tiene una inmobiliaria, gracias a esta empresa tiene una cadena de hoteles, entonces si preguntan si ellos est\u00e1n ganando o no est\u00e1n ganando, claro que se han llenado los bolsillos y nosotros seguimos pobres como siempre. Eso es lo que nosotros no podemos aguantar\u201d, enfatiz\u00f3 el dirigente.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Respecto a las acciones a seguir por parte de los trabajadores, el dirigente se\u00f1al\u00f3 que entre los 362 trabajadores sindicalizados se est\u00e1n organizando para permanecer firmes con esta postura. \u201cEstamos esperando a la gente que estuvo con nosotros en las mesas negociadoras, que son m\u00e1s de 30 trabajadores. Hoy d\u00eda hemos dado cuenta a todo Chile que estamos en un paro indefinido, una huelga que est\u00e1 legalizada y esto se cambia no solo si el empresario se pone la mano en el coraz\u00f3n, se cambia si se pone la mano en el bolsillo, nuestra reivindicaci\u00f3n es nuestro sueldo y estamos pidiendo 40 mil pesos por persona, no es una gran cifra\u201d. Argument\u00f3 Hurtado.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Por otra parte, el dirigente destac\u00f3 el apoyo brindado por el sindicato de Mainstream Quemchi, quienes se encuentran apoyando presencialmente en la huelga, \u201cestamos esperando a nuestra federaci\u00f3n, a la Confederaci\u00f3n Nacional, a la CUT, a las comunidades ind\u00edgenas, a las federaciones de Castro, hay un mont\u00f3n de compa\u00f1eros que nos van a apoyar mientras vayan pasando los d\u00edas, este es un paro que va ser hist\u00f3rico, vamos poner la vara bien alta en el sentido de nuestras demandas, que son lo m\u00e1s justas\u201d, finaliz\u00f3.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Departamento de Prensa<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>A las 00:00 horas del viernes 8 de junio, los trabajadores de la empresa comenzaron una huelga legal indefinida, con el objetivo de defender un incremento real en sus sueldos, en el marco de su proceso de negociaci\u00f3n colectiva. 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